DESPIDOS. Correo Argentino: FOECYT denuncia una nueva ola de despidos y convoca a un paro contundente el 4 y 5 de mayo

La Federación de Obreros y Empleados de Correos y Telecomunicaciones (FOECYT) denunció este lunes una nueva ola de despidos en el Correo Argentino y convocó a un paro para los días 4 y 5 de mayo en todo el país. A través de un comunicado, el gremio calificó la situación como "profundamente injusta" y sostuvo que las cesantías afectan no sólo a quienes pierden su empleo, sino a todo el conjunto de trabajadores que sostienen el servicio postal.

Según planteó la organización sindical, la decisión de la conducción del Correo Argentino no responde a hechos aislados sino que forma parte de una estrategia más amplia. "Es un intento claro de disciplinar y acallar nuestro legítimo reclamo por un salario digno", advirtieron, al tiempo que remarcaron que el conflicto se da en un contexto de creciente tensión laboral en el sector.

En ese marco, FOECYT fue contundente al fijar su postura: la prioridad es la defensa irrestricta de cada puesto de trabajo. "No hay reivindicación posible si se pretende dejar compañeras y compañeros en la calle", señalaron, y exigieron la reincorporación inmediata de todos los despedidos, sin condiciones ni excusas.

El comunicado también puso el foco en la dimensión colectiva del conflicto y en la necesidad de fortalecer la unidad sindical. "Intentan dividirnos, sembrar miedo y debilitarnos, pero la respuesta es más organización y más presencia colectiva", indicaron, al convocar a los trabajadores a sostener la medida de fuerza con firmeza.

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Además del reclamo por los despidos, la federación reafirmó que continuará impulsando su demanda por mejoras salariales. "Exigir condiciones dignas de vida no es una falta, es un derecho", subrayaron, dejando en claro que el conflicto excede lo coyuntural y se inscribe en una discusión más amplia sobre las condiciones laborales en el sector.

En ese sentido, FOECYT llamó a "mantenerse unidos y fuertes" para acompañar a los trabajadores afectados y consolidar una respuesta colectiva. La convocatoria al paro del 4 y 5 de mayo busca visibilizar el conflicto y presionar por una solución inmediata que incluya la reincorporación de los despedidos y la apertura de una instancia de diálogo.

El gremio cerró el comunicado con un mensaje claro: "No nos bajamos. Fuerza compañeros. 4 y 5 todos al paro", en una señal de endurecimiento del conflicto que podría escalar en los próximos días si no hay respuestas por parte de la empresa.